近年來， 麗江永勝瓷業(yè)有限責任公司作為永勝縣產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革試點企業(yè)，積極響應產(chǎn)改號召，構建“技能培訓+薪酬激勵+權益保障”三位一體產(chǎn)業(yè)工人培養(yǎng)體系，全力推進產(chǎn)改工作，取得了較好的成效，為公司的持續(xù)發(fā)展和轉型升級奠定了堅實基礎。

車間內(nèi)工人進行上釉工作。（麗江融媒記者 趙曉舟 攝）

據(jù)麗江永勝瓷業(yè)有限責任公司辦公室主任吳珊介紹，自從公司開展產(chǎn)改工作以來，銷售額和產(chǎn)量每年都以10%的增幅增長。產(chǎn)品一等品率由原來的58%上升至目前的68%以上，大大提升了產(chǎn)品的穩(wěn)定性和合格率。

據(jù)了解，自開展產(chǎn)改工作以來，永勝縣按照“黨委統(tǒng)一領導、工會牽頭抓總、部門各司其職”的工作方式，不斷深化產(chǎn)改工作，堅持以試點先行帶動全局、以示范引領推進改革，不斷加大產(chǎn)改工作先進典型選樹力度，通過創(chuàng)建1家市級示范企業(yè)和2家縣級示范企業(yè)，以點帶面，逐漸拓展改革覆蓋廣度，打通產(chǎn)改政策落實“最后一公里”，推動企業(yè)在產(chǎn)改工作中發(fā)揮主體作用，激活產(chǎn)改內(nèi)在動力等，推動產(chǎn)改工作在永勝縣走深走實。

記者/趙曉舟

責編/和真羽

二審/和眾學

終審/和繼賢

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